الفرق بين خطة تطوير مستوى الاداء و خطة التطوير الشخصية

ان العديد من المؤسسات تقوم بتعريف مراجعة مستويات الاداء فيها بأنها فرصة جيدة لتطوير اداء و كفاءات الموظفين و فى هذا الخصوص لدينا مصطلحين نحتاج ان نفهم الفرق بينهما جيدا :Performance Improvement Plan و Individual Development Plan و هذا هو محور حديثنا اليوم الفرق بين خطة تطوير مستوى الاداء و خطة التطوير الشخصية

Create your website at WordPress.com
Get started